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Wir wissen, dass der Erfolg Ihrer IT-Projekte von den besten Talenten abhängt. Bei Cyprec IT Solutions setzen wir auf Erfahrung, Innovation und KI, um sicherzustellen, dass Sie die richtigen Experten für Ihre Projekte finden.
KI-gestützter Search und Matching Prozess
Wir bewegen uns mit der Zeit und nutzen technologische Neuerungen. Dennoch darf auch hier die menschliche Komponente nicht fehlen. Unser Business sind Menschen. Als Personaldienstleister haben wir gegenüber diesen Menschen Verpflichtungen auf vielen Ebenen. Diese Verpflichtungen sind unsere oberste Priorität. Sowohl auf Kunden-, als auch auf Kandidatenseite!
Unsere Spezialisierung auf IT und unsere Erfahrung ermöglichen es uns, eine schnelle Besetzung zu gewährleisten. Wir setzen auf eine Kombination aus modernster Recruiting-Technologie und hoch qualifizierten Mitarbeiter:innen, um unseren Kunden und Kandidaten den „perfect match“ zu liefern.
Unser fortschrittliches KI-System durchsucht ein breites Netzwerk von freiberuflichen IT-Spezialisten und identifiziert diejenigen, die perfekt zu Ihren Anforderungen passen. Diese Kombination aus menschlicher Erfahrung und Künstlicher Intelligenz ermöglicht es uns, in Rekordzeit hochqualifizierte Fachkräfte für Ihre Projekte zu rekrutieren.
Unter dem Begriff IT Recruiting versteht man die Vermittlung hochqualifizierter Mitarbeiter.
Sei es nun für einen temporären Bedarf um ein Projekt erfolgreich abschließen zu können (freelancing), oder für eine langfristige Besetzung einer offenen Position in Ihrem Unternehmen (permanent placement).
Wir bieten Ihnen an, den Auswahlprozess eines geeigneten Kandidaten in seiner Gesamtheit partnerschaftlich und transparent zu unterstützen.
Wir nutzen unsere KI-gestützte Recruiting-Software, sowie weitere ausgewählte Recruiting-Kanäle um eine passgenaue Vorselektion potentieller Kandidaten für Ihr Anliegen zu finden.
Einen CV mit allen möglichen gefragten Skills kann jeder anfertigen. Erst in einem persönlichen Gespräch erkennt man Stärken und Schwächen potentieller Mitarbeiter. Kommunikation ist der wichtigste Bestandteil im Recruiting Prozess. Wir sprechen mit den Kandidaten und finden heraus was nicht im CV steht!
Wenn wir von einem Kandidaten überzeugt sind, müssen sie als Kunde sich ihr eigenes Bild machen. Gerne arrangieren wir alles Nötige um unseren Kandidaten mit den richtigen Personen ihres Unternehmens zusammenzubringen. Wenn alles passt, war unser Recruiting Prozess erfolgreich. Wenn nicht, sorgen wir für adäquaten Ersatz.
Der Fachkräftemangel wird gerade auch im IT Bereich deutlich. Es gibt viele neue Bereiche, wie beispielsweise die künstliche Intelligenz, in denen die Technik schneller voranschreitet, als es Spezialisten gibt. Dies führt zu einem Ungleichgewicht zwischen Angebot und Nachfrage.
Künstlichen Intelligenz wird unsere Zukunft maßgeblich beeinflussen und Bestandteil unserer Gesellschaft werden. Soviel kann man heute schon sagen. Wir haben uns daher schon frühzeitig um den Aufbau eines entsprechenden Netzwerkes gekümmert, mit dem wir in der Lage sind Ihre Bedarfe abzudecken.
Aktuelle Stellenangebote und Projektangebote
(Alternativ senden Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf und wir informieren Sie gerne sobald wir passende Projektangebote verfügbar haben.)
Profitieren Sie von unserem weltweiten Netzwerk. Suchen Sie aktiv auf unserer Seite nach spannenden Projektangeboten in Deutschland, Österreich, Schweiz, Zypern, Dubai, Griechenland und der ganzen Welt.
Sie sind auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber, bei dem Sie langfristig Ihre Karriere weiter ausbauen können? Wir unterstützen Sie gerne dabei!
Lassen Sie sich von uns und unseren Partner coachen und beraten in den Bereichen „Außendarstellung“, „CV-Aufbereitung“, „Verhalten in Vorstellungsgesprächen“ und vielen weiteren sinnvollen Themenbereichen.
Sie haben einen Bedarf ermittelt, der nicht zu den klassischen Vermittlungsmethoden passt? Gerne beraten wir Sie individuell und unterstützen Sie bei der Personalbeschaffung.
